Dinamik pitsa tarmog'iga moliyaviy menejer
Kompaniya: Marat Kadirov
Toshkent
Maosh: 15000000 – 25000000 UZS
Dinamik pitsa tarmog'iga moliyaviy menejer (1-3 yillik tajriba) Oylik maosh: 15 000 000 - 25 000 000 so'm Bandlik turi: To'liq bandlik Ish formati: Ish joyida Ish jadvali: 5/2, 9:00 - 18:00 Manzil: Toshkent sh., Taraqqiyot ko'chasi, 33 Tavsif Biz QSR (tez ovqatlanish restoranlari) sohasida jadal rivojlanayotgan tarmoqmiz. Biznesni faol kengaytirish sharoitida biz rahbariyat va operatsion bo'linmalar uchun ishonchli biznes-hamkor bo'ladigan kuchli Moliyaviy menejer izlayapmiz. Moliyaviy menejerning asosiy vazifasi shunchaki hisob yuritish yoki hisobot tayyorlash emas, balki jarayonlar samaradorligini nazorat qilish, xarajatlarni boshqarish va tarmoqning foydaliligini oshirish uchun biznesni o'z vaqtida, ishonchli va batafsil tahlillar bilan ta'minlashdir. Lavozimning maqsadi Kompaniyani operatsion darajada sifatli moliyaviy infratuzilma bilan ta'minlash: ma'lumotlarning aniqligi va shaffofligini, pul oqimlari va xarajatlarni (Food Cost, Labor Cost, OPEX) samarali nazorat qilishni, shuningdek, restoranlar iqtisodiyotini boshqarishda rahbarlarga tezkor yordam ko'rsatishni kafolatlash.
Vazifalar
- Asosiy javobgarlik sohalari
- Biznesni moliyaviy qo'llab-quvvatlash:
- yangi loyihalar, ochilishlar va investitsiya tashabbuslari uchun hisob-kitoblarni tayyorlashda ishtirok etish;
- tarmoqning alohida restoranlarining samaradorligini moliyaviy baholash va muntazam monitoring qilish;
- biznesni rivojlantirishning turli stsenariylari uchun hisob-kitoblarni tayyorlash.
- Boshqaruv hisobi:
- Zamonaviy boshqaruv hisobi tizimining elementlarini yuritish va yangilash (P&L, Cash Flow, Balance Sheet, Unit Economics, EBITDA, Contribution Margin, ROI, ROMI);
- har bir restoran va umumiy bo'linmalar bo'yicha batafsil moliyaviy tahlilni shakllantirish;
- muntazam hisobotlarning o'z vaqtida, aniqligi va to'liqligi uchun javobgarlik.
- Byudjetlashtirish va moliyaviy rejalashtirish:
- byudjetlashtirishning to'liq tsiklini tashkil etishda ishtirok etish (yillik byudjetni yig'ish va konsolidatsiya qilish, choraklik va oylik rejalashtirish);
- prognozlar va rolling forecast yuritish;
- plan-fakt tahlilini yuritish, chetlanishlarni aniqlash va ular bo'yicha izohlar tayyorlash.
- Biznesning foydaliligini nazorat qilish:
- QSRning asosiy metrikalarini muntazam monitoring qilish va tahlil qilish: sof foyda, EBITDA, yalpi foyda, Food Cost, Labor Cost, OPEX;
- restoranlar samaradorligi va yo'nalishlar rentabelligini tahlil qilish;
- xarajatlarni optimallashtirish va marjinalni oshirish bo'yicha takliflar tayyorlash.
- Moliyaviy tahlil:
- raqamlarni menejment uchun tushunarli operatsion xulosalarga aylantirish;
- ob'ektlar bo'yicha foyda o'zgarishining sabablarini, marketing aksiyalarining sotuvlar va o'rtacha chekka ta'sirini, xarajatlar tarkibini va xaridlar samaradorligini tahlil qilish.
- Jarayonlarni avtomatlashtirish va optimallashtirish:
- hisobotlarni yig'ish va qayta ishlash jarayonlarini yaxshilash, qo'l mehnatini minimallashtirish;
- hisob-kitoblardagi xatolarni kamaytirish;
- analitiklar bilan birgalikda ma'lumotlarni vizualizatsiya qilish vositalarini (BI-dashboardlar) rivojlantirish.
- Ma'lumotlar sifatini nazorat qilish va xazina:
- birlamchi ma'lumotlarning to'g'riligini, joylardagi hisobotlarning o'z vaqtida taqdim etilishini va xarajatlarni to'g'ri taqsimlanishini nazorat qilish;
- pul mablag'larini boshqarishda ishtirok etish: to'lov taqvimini yuritish, pul oqimini kuzatish, likvidlikni nazorat qilish va kassadagi uzilishlarni oldini olish.
- Qo'shni bo'linmalar bilan o'zaro hamkorlik:
- buxgalteriya bilan yaqin hamkorlik (boshqaruv hisobida xarajatlarni to'g'ri hisobga olish, oyning yopilishi, ma'lumotlarni solishtirish, hisoblarni sinxronlashtirish);
- operatsion bo'lim, marketing, xaridlar, logistika va restoran menejerlari bilan o'zaro hamkorlik.
Talablar
- Kandidatga qo'yiladigan talablar
- Ish tajribasi: Moliyaviy menejer, moliyaviy tahlilchi lavozimida 2-3 yillik ish tajribasi (ritel, umumiy ovqatlanish / QSR / HoReCa sohasidagi tajriba muhim ustunlikka ega bo'ladi).
- Ma'lumot: Oliy iqtisodiy / moliyaviy / matematik.
- Kasbiy bilimlar: Korporativ moliya, moliyaviy tahlil, byudjetlashtirish, boshqaruv hisobi, buxgalteriya hisobi va soliqqa tortish asoslari.
- Texnik ko'nikmalar (Hard Skills):
- 1C 8.3 (Buxgalteriya, ERP, UPP);
- Excel Advanced darajasida (murakkab formulalar, pivot jadvallari, modellashtirish);
- Google Sheets;
- Dashboardlar yaratish va BI-tizimlar bilan ishlash ko'nikmalari.
- Shaxsiy va ishbilarmonlik fazilatlari:
- Raqamlar va natijalarning aniqligi uchun yuqori darajadagi mas'uliyat;
- Tizimli fikrlash va kuchli tahliliy qobiliyatlar;
- Biznesning umumiy rasmini tushungan holda detallarga e'tiborli bo'lish;
- O'z pozitsiyasini asosli himoya qilish va moliyaviy ko'rsatkichlarni sodda tilda tushuntirish qobiliyati;
- O'zgarishlar tezligi yuqori bo'lgan dinamik muhitda samarali ishlash qobiliyati.
Shartlar
- Biz nimani taklif qilamiz:
- QSR tarmog'ini tezkor kengaytirishning ulkan loyihasida ishtirok etish.
- Kasbiy va karyeraviy o'sish imkoniyatlari.
- Raqobatbardosh ish haqi (muvaffaqiyatli nomzod bilan individual ravishda kelishiladi).
- Professional jamoa va ortiqcha byurokratiyaning yo'qligi.
Ko'nikmalar
- Moliyaviy tahlil (P&L, balans, cash flow)
- Byudjetlashtirish va prognozlashtirish
- Plan/fakt chetlanishlarini tahlil qilish
- Moliyaviy modellashtirish
- Excel bilan ishlash (pro-daraja)
- Buxgalteriya hisobini yuritish
- Boshqaruv hisobotini tayyorlash
- Pul oqimlarini boshqarish