Компания: Malika Raxmatulleva
Ташкент
Зарплата: 10000000 UZS
Руководитель отдела продаж РОП в Buyuk Zamon (1-3 года опыта) Зарплата: от 10 000 000 сум с KPI Формат работы: На месте работодателя График работы: 6/1, 9:00 - 18:00 Адрес: г. Ташкент, Богишамол кучаси 25 Описание Позиция направлена на управление командой менеджеров по продажам, обеспечение выполнения плана отдела, выстраивание системы мотивации и контроля, участие в найме и развитии сотрудников, формирование прогнозов продаж, с ответственностью за ключевые показатели продаж. Обязанности: Управление командой менеджеров по продажам Обеспечение выполнения плана продаж отдела Постановка задач команде и контроль их исполнения Мотивация и развитие сотрудников отдела продаж Найм, адаптация и обучение новых менеджеров по продажам Проведение регулярных собраний и индивидуальных встреч с командой Анализ воронки продаж и оптимизация конверсий Прогнозирование продаж и подготовка отчётности для руководства Контроль качества ведения клиентской базы в CRM Взаимодействие с отделом маркетинга по вопросам лидогенерации Разработка и внедрение системы мотивации для команды Наставничество и поддержка менеджеров в сложных ситуациях Требования: Высшее образование Опыт работы руководителем отдела продаж от 1 года Опыт управления командой от 3 человек Опыт выполнения планов продаж командой Опыт найма и обучения менеджеров по продажам Опыт построения и оптимизации процессов продаж Опыт работы с CRM-системами (Bitrix24, amoCRM или аналоги) Опыт работы в B2B-сегменте Знание техник продаж и управления командой Уверенное владение MS Excel для анализа данных Русский язык на уровне свободного владения Ваша выгода: Оклад + высокий процент от личных продаж. Отсутствие верхнего предела дохода. Прозрачная система расчета бонусов. Выплаты дважды в месяц. Квартальные премии за достижение командных KPI. Официальное трудоустройство согласно ТК РУз. Оплачиваемый ежегодный отпуск. Обучение продукту и техникам управления продажами за счет компании. Профессиональные тренинги по развитию управленческих навыков. Возможность карьерного роста до директора по продажам. Наставничество и поддержка опытных руководителей в первый год работы. Корпоративная мобильная связь и ноутбук для работы. Компенсация расходов на транспорт. Корпоративные скидки на продукцию компании. Необходимые навыки: Управление командой менеджеров по продажам Выполнение плана продаж отдела Построение и оптимизация процессов продаж Разработка системы мотивации команды Найм и онбординг менеджеров по продажам Обучение и наставничество команды продаж Прогнозирование продаж отдела Анализ воронки продаж и конверсий Работа с CRM-системами для отчётности Взаимодействие с отделами маркетинга и производства Ведение переговоров на высоком уровне Контроль работы с ключевыми клиентами